1. 入社経緯

誘いを受けて運送会社から転職、
1年でリーダーに抜擢

これまで車部品や電気部品、機械系の製造会社で、組立工程ほか製造ラインで勤務していました。直近は、運送会社でニチハグループ専門のドライバーを担当していました。ニチハボード加工にも毎日のように出入りし、親会社のニチハから外壁ボードを運び入れたり、完成した出隅を受け取りニチハに運んでいました。また、工場の中の仕事を手伝うこともありました。

その時、工場長から「うちに来ないか」と声をかけていただき、ある程度会社の様子や仕事のことをわかっていたので自分でも十分できるかなと思い、すぐ入社を決めました。

入社後1年でリーダーに抜擢いただき、現在塗装工程のリーダーをしております。

2. 入社後の会社に対する印象

勤務スタイルが安定し、
家族との時間がとりやすい生活に

残業手当がきちんとついて、前職よりも年収が上がって、雇用面で安定したことが良かったです。

また、これまでに経験してきた製造業は夜勤ありのシフト制や3勤交代制だったので、体があまり休まることがなかったです。昼間にわりと寝れる方でしたが、それでも十分な睡眠をとることができず仕事中でも体がだるかったり、休みの日もゆっくり家族と楽しむことができませんでした。

ここは土日祝が基本的に休みで、夜勤のない時間帯が固定された働き方なので、生活面でも安定しました。予定が立てやすくなったので、家族も喜んでいます。

3. 入社後の職場・仕事に対する印象

コミュニケーションが取りやすい環境で仕事も効率よく

人と関わるのが得意な方じゃないので、仕事仲間が派遣の方を入れて40名ぐらいの環境は仕事がやりやすいです。これまでの工場は人数が多いところが多く、人間関係の点で気を遣うことが多くて苦労したことがありましたので。

あと他社よりも改善活動に力を入れていて、当初は今のやり方を変えることに少し抵抗感がありましたが、やればやるほど仕事の効率が良くなり、仕事量が増えても早くこなすことができるようになったことがおもしろいです。その分、早く帰れるようにもなりました。